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Les employeurs des secteurs public et privé qui emploient au moins 11 salariés et dont l’entreprise est située dans une zone où ce dispositif a été institué sont redevables de la contribution versement mobilité.
Paris et région parisienne
| Départements | Taux de versement |
|---|---|
| Paris, Hauts-de-Seine, Seine-St-Denis et Val-de-Marne | 2,95 % |
| Essonne, Yvelines, Val-d’Oise, Seine-et-Marne | 1,6 % ou 2,01 % |
Province
Les employeurs occupant au moins 11 salariés dans certaines communes ou groupements de communes (communautés d’agglomération, communautés urbaines, communauté de communes, etc.) notamment de plus de 10 000 habitants sont redevables d’un versement destiné aux transports en commun, assis sur les rémunérations soumises à cotisations de Sécurité sociale.
Pour connaître le taux de versement mobilité applicable dans votre ville, reportez-vous au simulateur.
DOM-TOM
| Ville ou département | Taux de versement |
|---|---|
| Guyane – Centre littoral (Cté d’agglo.) | 1,8 % |
| La Réunion – Villes solidaires (Cté d’agglo.) | 2 % |
| Nord de La Réunion (Cté. intercommunale) | 2 % |
| La Réunion Est (Cté. intercommunale) | 1,8 % |
| La Réunion – Territoire de la Côte Ouest (Cté d’agglo.) | 2 % |
| Sud de la Réunion (Cté d’agglo.) | 1,8 % |
| Guadeloupe – Grand Sud Caraïbe (Cté d’agglo.) | 0,8 % |
| Guadeloupe – Nord Grande-Terre (Cté d’agglo.) | 0,55 % |
| Guadeloupe – Nord Basse-Terre (Cté d’agglo.) | 0,55 % |
| Guadeloupe – Le Moule (commune) | 0,55 % |
| Guadeloupe – Petit Cul de Sac Marin (Synd. mixte) | 1,5 % |
| Mayotte – Dembeni-Mamoudzou (Cté d’agglo.) | 0,9 % |
| Martinique Transport | 2 % |
© Les Echos Publishing – 2019 – Réf : 597
